Pourquoi choisir le Collectif FC ?

• Pour la riche expérience terrain des formateurs, acquise grâce à de nombreuses années passées dans des firmes de communication. Les membres du Collectif savent concrètement de quoi ils parlent car ils ont vécu les problématiques au quotidien.
• Pour leur approche pédagogique et méthode de travail similaire :
  • des interventions sur mesure bâties à partir de l’écoute attentive des besoins des clients
  • des contenus élaborés en concertation, afin d’éviter toute duplication ou redondance d’une formation à l’autre
  • la définition d’indicateurs de performance (KPI) à atteindre pour chaque formation, avec une évaluation systématique de la prestation par les participants
  • une approche non-biaisée, sans préjugé envers les outils et solutions présentées. Cette neutralité est l’une des raisons pour lesquelles le Collectif FC est endossé par le Centre de Formation Continue de l’Université de Sherbrooke.
    

Les membres du Collectif FC sont tous des formateurs agréés par la Commission des Partenaires du Marché du Travail. Ces programmes sont donc admissibles à la loi du 1% pour le développement de la formation de la main-d’œuvre (loi 90).